Kategori: Offentlig Ledelse 2/2016

3 måder at lede på, som motiverer dine medarbejdere

Send mere … mening!

Medarbejdernes fælles fornemmelse af den højere mening med arbejdet er på én gang med til at sikre trivsel og højere kvalitet. Som leder kan du med MeningsMetoden orkestrere en proces,

Læs mere »
Robusthed

Kun fællesskabet kan sikre robusthed

Efterspørgslen efter ’robuste’ medarbejdere og ledere giver ingen mening, for at være robust er ikke en individuel opgave. En organisation bliver kun robust via en kollektiv bestræbelse, og det er

Læs mere »
Scroll til toppen