
”Har du lige to minutter?”
Som leder fører du mange samtaler i løbet af en dag – en del er planlagte, og mange er spontane. Men har du nogensinde tænkt over, hvad der gør forskellen på en god samtale, der får flyvehøjde og en, hvor du undervejs føler, at du står og spilder din tid? Svaret findes i dit indre system.